Должностная инструкция инженера-механика

Должностная инструкция инженера-механика

За ремонт и техническое состояние оборудования на производстве отвечает специальный сотрудник – механик. Рамки трудовых обязанностей, полномочия определяются специальным документом – должностной инструкцией инженера-механика. О том, как правильно составить и зачем она нужна, будет рассказано в статье.

Образец должностной инструкции инженера-механика

1. Общие положения

  1. Механик входит в категорию специалистов.
  2. Назначение на должность или увольнение осуществляется по ТК РФ, на основании приказа руководителя предприятия / начальника производства.
  3. Должность вправе получить лицо с высшим (средне-специальным) образованием. Стаж работы на аналогичной должности — от года и больше.
  4. Функции и обязанности механика в период его отсутствия возлагаются на другое должностное лицо, назначенное приказом.
  5. Механик обязан:
    • знать все нормы, методы и технологии, связанные с работой предприятия;
    • уметь организовывать ремонтные мероприятия;
    • иметь представление о сроках и порядке эксплуатации оборудования;
    • знать порядок приема и передачи в работу отремонтированных агрегатов и механизмов;
    • располагать информацией о производственных и тех. особенностях разных агрегатов, приборов;
    • предлагать варианты рационального обустройства и организации рабочих условий.
  6. В своей работе механик обязан руководствоваться:
    • трудовым соглашением и законодательными актами РФ;
    • нормативными и методологическими материалами;
    • уставными документами предприятия;
    • правилами трудового распорядка не предприятии;
    • представленной должностной инструкцией;
    • техникой безопасности.
  7. Механик является подотчетным лицом и несет ответственность за переданные ему материальные ценности.
  8. Механику могут подчиняться сотрудники, отдельные службы на предприятии, что подтверждается соответствующим внутренним документом.
  9. Деятельность специалиста ведется согласно утвержденным нормативам и действующему трудовому режиму.

3. Должностные обязанности инженера-механика

На механика возлагаются обязанности по должности:

  1. Организация бесперебойной и стабильной работы всего оборудования, приборов.
  2. Разработка планов и графиков регулярного и профилактического осмотра оборудования, приборов. Контроль за их соблюдением.
  3. Механик организует работу по составлению технических и отчетных документов, а также по учету в наличии и передачи оборудования в эксплуатацию.
  4. Оформляет необходимые документы по закупке материалов и запчастей.
  5. Вносит предложения по модернизации и улучшению действующего оборудования.
  6. Диагностирование механизмов и техники, которые требуют замены или капремонта.
  7. Принятие участия в отладке и настройке, а также в экспериментах по внедрению и использованию новой техники, оборудования.
  8. Осуществление соблюдения правил ТБ, охраны труда при организации ремонтных мероприятий.
  9. Руководит лицами, находящимися в его подчинении.
  10. Работает в спецодежде и СИЗ.

Механик наделяется правами:

  1. Составлять сотрудникам задания и контролировать своевременность исполнения поручений.
  2. Направлять запросы и получать информацию в рамках собственной работы и работы своих подчиненных. Связываться с другими фирмами для решения производственных вопросов.
  3. Механик может требовать от начальника:
    • организации определенных условий для исполнения рабочих обязанностей;
    • предоставления СИЗ и необходимых запчастей, материалов.
  4. Не исполнять работы при возникновении опасности для здоровья или жизни.

4. Ответственность

Механик принимает на себя ответственность за:

  1. Причинение сотрудникам или предприятию материального ущерба.
  2. Результаты исполненной работы, касающейся обязанностей специалиста.
  3. Предоставление недостоверных сведения о состоянии выполненных работ.
  4. Исполнение должностных обязанностей несвоевременно или ненадлежащим образом.
  5. Нарушение трудового режима, регламента исполнения поручений и распоряжений руководства.
  6. Бездействие в отношении пресечения выявленных нарушений, создающих угрозы для деятельности предприятия, жизни или здоровью сотрудников.
  7. Несоблюдение норм ТБ и трудовой дисциплины.
  8. Регулярное несоблюдение сроков.
  9. Нарушения действующих законодательных актов.

Представленный образец должен иметь шапку, оформленную должным образом. В конце документа ставятся подписи людей, которые принимаются на должность механика.

Для чего нужна должностная инструкция

Основное назначение документа – это определение функций и прав, которыми будет наделен сотрудник предприятия. Функциональные обязанности механика определяются руководством компании, совместно со специалистами отдела кадров. На содержание итогового перечня может повлиять сфера деятельности работника. Сотрудник может занимать одну из следующих должностей:

  • инженер-механик;
  • механик по выпуску автотранспорта на производственной линии;
  • механик-водитель;
  • механик гаража;
  • главный механик.

Обычно за основу берется должностная инструкция главного механика и перерабатывается с учетом должности сотрудника.

Кстати говоря! Помимо специфики занятости, на перечень функций механика может повлиять тип оборудования и транспортных средств, которые будут находиться под его контролем. К примеру, механик морского судна должен иметь соответствующее образование, квалификации.

Каждое предприятие определяет свои требования к соискателю на должность механика. Речь идет о необходимом уровне образования, подготовки, квалификации. Все эти нюансы прописываются не только в трудовом договоре, но и в должностной инструкции.

Важно! Перед подписанием соглашения о сотрудничестве работодатель обязан ознакомить будущего механика с должностной инструкцией под роспись.

Помимо содержания информации о функциональных обязанностях сотрудника, использование должностной инструкции обусловлено еще одним моментом. Документ с подписью работника и руководства может стать официальным доказательством в судебном разбирательстве.

Основные правила должностной инструкции инженера-механика

Законодательно не утверждено никакой формы данного документа, поэтому предприятия самостоятельно разрабатывают должностные инструкции для механиков разных уровней. Необходимо, чтобы в документе присутствовала следующая информация. Помочь в этом могут типовые образцы, в большом разнообразии представленные в интернете. Документ имеет стандартное оформление и обязательные части. Ранее представленный список разделов не конечный. Каждый работодатель вправе дополнить инструкцию дополнительными пунктами и вписать туда всю необходимую информацию. Важно, чтобы в документе присутствовали такие сведения:

  • требования к образованию кандидата на должность;
  • необходимые знания и навыки по исполнению работы;
  • указывается руководитель механика;
  • определяется режим занятости и отпускной период;
  • описываются условия замены сотрудника на случай болезни, отпуска, иных жизненных обстоятельств.

Кстати говоря! Должностная инструкция механика составляется в одном экземпляре и хранится в отделе кадров предприятия. Если работнику требуется свой вариант, то с оригинала снимается копия.

Составление должностной инструкции инженера-механика

На первой странице вверху и справа должна размещаться информация об утверждении документа. Здесь указываются:

  • должность руководителя предприятия;
  • ФИО руководителя;
  • строка для подписи с расшифровкой.

Кстати говоря! Печать предприятия ставить необязательно, но она допускается. Этот вопрос отдается на усмотрение руководителя компании.

После этих строк посредине листа пишется название документа. Можно переходить к дальнейшему оформлению инструкции для механика.

Общие положения

Здесь необходимо вписать полную информацию о том, к какой категории работников относится механик. Обязательно указывают данные о том, на основании какого распоряжения был назначен механик на свою должность. В разделе должны присутствовать и дополнительные сведения:

  • кому подчиняется механик;
  • кто его будет замещать при необходимости, с указанием конкретных должностей и фамилий;
  • квалификационные требования, которым должен соответствовать механик. Здесь важно перечистить специальность, образовательный уровень и дополнительную проф.подготовку, при наличии которых сотрудник может быть допущен к исполнению своих обязанностей.

Здесь же необходимо перечислить все нормативные акты, распоряжения, положения предприятия, которые будут определять и регламентировать работу механика. Сотрудник должен быть ознакомлен с техникой безопасности и с внутренним распорядком согласно действующему порядку.

Должностные обязанности

В данном разделе должны быть перечислены все функции, которые возлагаются на механика. Повлиять на список обязанностей может специализация компании. Из наиболее популярных пунктов можно указать следующие:

  1. Сотрудники обязаны производить разные виды проверок оборудования и технических средств, включая плановую и по необходимости.
  2. Составлять графики занятости и отпусков работников, находящихся в подчинении механика.
  3. Производить оценку технического состояния техники и оборудования, которое находится в подчинении у механика.
  4. Организовывать замену старого оборудования новым, включая и проведение необходимых испытаний.
  5. Проходить инструктаж по ТБ и привлекать к этому мероприятию подчиненных работников не реже чем раз в полгода.
  6. В короткие сроки устранять возникшие поломки техники и оборудования.
  7. Предлагать свои варианты по модернизации автопарка или прилагаемого оборудования.

Особое внимание стоит обратить на то, с какими механизмами будет работать сотрудник и за какое оборудование или транспорт он будет нести ответственность. С учетом этого и требуется составить данный раздел.

Следующая часть инструкции должна подробно описывать полномочия, которыми наделен механик. Это необходимо, чтобы сотрудник мог защитить свои права по закону и выполнять работу максимально эффективно. Права должны быть расписаны также подробно, как и обязанности, максимально точно и четко. Важно четко определить круг полномочий механика с учетом его должности.

Отдельно можно указать условия, при которых механик будет взаимодействовать непосредственно с начальством и с сотрудниками другого уровня. Данный раздел может оказаться очень полезным и важным, если на предприятии линейная структура и все сотрудники работают по отделам.

Механики могут сотрудничать с начальниками своего отдела, но не всегда им разрешается взаимодействовать с руководством всей организации. Обязательно нужно описать условия и порядок взаимодействия с подчиненными, если таковы будут у механика.

Ответственность

В данном разделе должны быть установлены конкретные нарушения механика, за которые к нему будет применена определенная санкция. В одном из пунктов важно отметить конкретные меры ответственности, которые предлагает к использованию Трудовой кодекс РФ. Из видов ответственности можно указать следующие:

  • административная – вынесение выговора в устной или в письменной форме;
  • материальная – предусматривается, если предприятие по вине механика понесло убытки;
  • уголовная – когда в результате ненадлежащего исполнения обязанностей механиком пострадали люди.

Все разделы должны быть правильно оформлены и представлены для изучения сотруднику, который устраивается на работу.

Изменение положений в должностной инструкции инженера-механика

Работодатель вправе изменить разработанную инструкцию. Это оговорено в российском законодательстве. Такие возможности связаны с тем, что постоянно принимаются различные правовые акты и нормативы, особенно если дело касается техники безопасности.

С внесенными изменениями руководитель компании обязан ознакомить сотрудников строго под личную подпись и в индивидуальном порядке. В противном случае изменения не будут считаться действительными, и в суде ее уже нельзя будет использовать как доказательство.

Источник:
http://assistentus.ru/forma/dolzhnostnaya-instrukciya-inzhenera-mehanika/

Должностная инструкция инженера-механика

Автор: admin · Опубликовано 24.09.2019 · Обновлено 06.10.2020

I. Общие положения

1. На должность инженера-механика назначается лицо, имеющее высшее образование — бакалавриат, требования к опыту работы не предъявляются.

2. Назначение на должность инженера-механика, а также освобождение от нее производится приказом директора организации.

3. Дополнительные требования:

— наличие удостоверения тракториста-машиниста при необходимости.

4. Инженер-механик должен знать:

4.1. Методы планирования технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

4.2. Методы, формы и способы организации технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

4.3. Методы расчета состава специализированного звена по техническому обслуживанию сельскохозяйственной техники

Читайте также  Судебная практика по КАСКО

4.4. Содержание и порядок разработки технологических карт на техническое обслуживание и ремонт сельскохозяйственной техники

4.5. Нормы времени на операции в рамках технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники, требования к квалификации исполнителей, необходимой для выполнения работ

4.6. Характеристики специального оборудования и инструментов, используемых при техническом обслуживании и ремонте сельскохозяйственной техники

4.7. Современный рынок специального оборудования и инструментов для ремонта и технического обслуживания

4.8. Порядок подготовки документации на поставку оборудования и инструментов для технического обслуживания и ремонта

4.9. Порядок приемки нового оборудования и инструментов для технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

4.10. Методы контроля качества технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

4.11. Методы оценки эффективности технологических решений по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники

4.12. Порядок учета выполненных работ, потребления материальных ресурсов, затрат на ремонт и техническое обслуживание сельскохозяйственной техники

4.13. Методы оценки показателей эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

4.14. Причины простоев сельскохозяйственной техники в организации

4.15. Передовой опыт в области технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

4.16. Направления и способы повышения эксплуатационных показателей сельскохозяйственной техники

4.17. Методика оценки риска от внедрения новых технологий (элементов технологий)

4.18. Методика оценки ресурсов, необходимых для внедрения мер по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

4.19. Методика расчета затрат на внедрение и экономического эффекта от внедрения мер по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

4.20. Требования охраны труда в объеме, необходимом для выполнения трудовых обязанностей

5. Инженер-механик подчиняется непосредственно ______________________________

6. На время отсутствия инженера-механика (отпуск, болезнь, пр.) ее обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.

II. Должностные обязанности

В обязанности инженера-механика входит:

1. Организация технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники в организации:

— Сбор исходных материалов, необходимых для разработки планов и технологий технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

— Разработка годовых планов технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники в организации

— Расчет состава специализированного звена по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники в организации

— Разработка технологических карт на различные виды технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

— Оснащение рабочих мест по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники

— Выдача производственных заданий специализированному звену по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники в соответствии с планами

— Контроль реализации разработанных планов и технологий технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

— Учет выполненных работ, потребления материальных ресурсов, затрат на ремонт и техническое обслуживание сельскохозяйственной техники

2. Организация эксплуатации сельскохозяйственной техники в организации:

— Сбор исходных материалов, необходимых для разработки планов механизации (автоматизации) производственных процессов и эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Проектирование состава машинно-тракторного парка в организации

— Расчет состава специализированного звена по эксплуатации сельскохозяйственной техники в организации

— Разработка операционно-технологических карт на выполнение механизированных операций в растениеводстве и животноводстве

— Разработка годовых и сезонных календарных планов механизированных работ и использования машинно-тракторного парка

— Обеспечение машинно-тракторного парка и оборудования эксплуатационными материалами

— Выдача производственных заданий специализированному звену по эксплуатации сельскохозяйственной техники в соответствии с планами

— Контроль реализации разработанных планов и технологий эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Учет сельскохозяйственной техники, ее перемещения, объема и качества выполненных механизированных работ, потребления материальных ресурсов

3. Организация работы по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники:

— Анализ эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники в организации

— Рассмотрение предложений персонала по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Анализ передового отечественного и зарубежного опыта по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Разработка предложений по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Внесение коррективов в планы работы подразделения для внедрения предложений по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники, согласованных с руководством организации

— Выдача производственных заданий персоналу по выполнению работ, связанных с повышением эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники — Оценка эффекта от внедрения мероприятий по повышению эффективности технического обслуживания и эксплуатации сельскохозяйственной техники

Инженер-механик имеет право:

1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.

2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

IV. Ответственность

Инженер-механик несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в области механизации сельского хозяйства» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 2 сентября 2020 г. № 555н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

Источник:
http://xn--b1agjaakuyfdln4b.xn--p1ai/dolzhnostnaja-instrukcija-inzhenera-mehanika/

Должностная инструкция инженеру по механизации трудоемких процессов

Открыть документ в галерее:

Текст документа:

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Инженер по механизации трудоемких процессов относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.

2. На должность инженера по механизации трудоемких процессов назначается лицо, имеющее высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (техническое) образование и стаж работы на должностях, замещаемых специалистами со средним специальным (техническим) образованием, не менее 3 лет.

На должность инженера по механизации трудоемких процессов II категории назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на должности инженера по механизации трудоемких процессов не менее 3 лет.

На должность инженера по механизации трудоемких процессов I категории назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на должности инженера по механизации трудоемких процессов II категории не менее 3 лет.

3. В своей деятельности инженер по механизации трудоемких процессов руководствуется:

— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;

— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;

— правилами трудового распорядка;

— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);

— настоящей должностной инструкцией.

4. Инженер по механизации трудоемких процессов должен знать:

— руководящие, нормативные, инструктивные и методические материалы в области механизации и автоматизации производственных процессов;

— устройство, правила эксплуатации и обслуживания средств механизации и автоматизации;

— порядок выполнения монтажных и пусконаладочных работ;

— достижения и передовой опыт в области механизации и автоматизации трудоемких процессов;

— основы экономики, организации производства, труда и управления;

— основы трудового законодательства;

— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

5. Во время отсутствия инженера по механизации трудоемких процессов его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

6. Для выполнения возложенных на него функций инженер по механизации трудоемких процессов обязан:

6.1. Организовывать работу по внедрению и обслуживанию средств механизации и автоматизации на фермах, комплексах, птицефабриках, в кормоприготовительных и комбикормовых цехах.

6.2. Изучать производственные процессы в целях определения участков основных и вспомогательных работ и операций, подлежащих механизации и автоматизации.

6.3. Участвовать в разработке планов по механизации и автоматизации животноводческих ферм, комплексов, кормоцехов и их реконструкции, механизации и автоматизации производственных процессов, трудоемких ручных работ, транспортных и других операций и обеспечивать их выполнение.

6.4. Организовывать монтаж, наладку и ввод в действие средств механизации и автоматизации.

6.5. Участвовать в приемке от подрядчика оборудования после его монтажа, ремонта или технического контроля.

6.6. Контролировать качество выполняемых работ по монтажу, ремонту и техническому обслуживанию средств механизации, расходование материалов и денежных средств на ремонт и эксплуатацию оборудования.

6.7. Разрабатывать инструкции по эксплуатации, техническому уходу и ремонту средств механизации, обучать работников безопасным методам работы.

6.8. Организовывать приобретение новой техники, оборудования, запасных частей, ремонтных материалов и инструмента для механизации трудоемких процессов.

6.9. Оформлять претензии поставщикам при получении некомплектных или неисправных средств механизации.

6.10. Обеспечивать сохранность техники, оборудования, предназначенных для механизации трудоемких процессов.

6.11. Оформлять документацию на списание пришедших в негодность механизмов и оборудования, организовывать консервацию и хранение неиспользуемой техники.

6.12. Обеспечивать ведение технической документации и отчетности в установленном порядке, внедрение достижений науки и передового опыта по механизации трудоемких процессов.

6.13. Способствовать внедрению рационализаторских предложений и изобретений.

6.14. Проводить работу по оказанию помощи работникам хозяйства при освоении новых машин, оборудования, средств механизации и автоматизации.

6.15. Контролировать соблюдение правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.

6.16. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о каждом случае производственного травматизма и профессионального заболевания, а также о чрезвычайных ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него и окружающих, обнаруженных недостатках и нарушениях охраны труда.

6.17. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.

7. Инженер по механизации трудоемких процессов имеет право:

7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

7.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

Читайте также  Замена стояка канализации в квартире - это обязанность ЖКХ, и как поменять? 2020 год

7.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя организации).

7.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

7.6. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).

4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

10. Работу инженера по механизации трудоемких процессов оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).

11. Инженер по механизации трудоемких процессов несет ответственность:

11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.

11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

11.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты — в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.

КОММЕНТАРИЙ

Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в сельском и рыбном хозяйствах, утвержденным постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 28.05.1999 N 69.

Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.

Источник:
http://belforma.net/%D0%B1%D0%BB%D0%B0%D0%BD%D0%BA%D0%B8/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D1%83_%D0%BF%D0%BE_%D0%BC%D0%B5%D1%85%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B8_%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D0%B5%D0%BC%D0%BA%D0%B8%D1%85_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%BE%D0%B2

Должностная инструкция
механика

1. Общие положения

1.1. Механик относится к категории специалистов.

1.2. Механик назначается на должность и освобождается от нее приказом директора по представлению
…………………………………………………………………………………………………….
(руководителя производства, структурного подразделения / иного должностного лица)

1.3. Механик подчиняется непосредственно
…………………………………………………………………………………………………….
(руководителя производства, структурного подразделения / иного должностного лица)

1.4. На должность Механика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

1.5. Механик должен знать:

  • нормативно-правовые акты РФ, регламентирующие деятельность предприятия;
  • правила, приказы и инструкции по организации …………………………………………………………………………………………………….
    (ремонта и обслуживания оборудования, транспорта, зданий, сооружений)
  • требования по организации ремонтной и эксплуатационной служб на предприятии;
  • единую систему планово-предупредительного ремонта и эксплуатации;
  • технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы, правила эксплуатации и обслуживания …………………………………………………………………………………………………….
    (оборудования, транспорта, зданий, сооружений)
  • организацию и технологию ремонтных работ;
  • основы технологии производства продукции предприятия;
  • технологию монтажа, регулировки и наладки оборудования;
  • порядок составления технической документации на оборудование и инструкций по эксплуатации;
  • основы трудового законодательства;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.6. На время отсутствия механика его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности

2.1. Обеспечивает безаварийную работу всех видов оборудования, правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание, проведение работ по его модернизации и повышение экономичности ремонтного обслуживания оборудования.

2.3. Организует подготовку календарных планов (графиков) осмотров, проверок и ремонта оборудования, заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., составление паспортов на оборудование, спецификаций на запасные части и другой технической документации.

2.4. Участвует в приемке и установке нового оборудования, проведении работ по аттестации и рационализации рабочих мест, модернизации и замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, во внедрении средств механизации тяжелых физических и трудоемких работ.

2.5. Организует учет всех видов оборудования, а также отработавшего амортизационный срок и морально устаревшего, подготовку документов на его списание.

2.6. Изучает условия работы оборудования, отдельных деталей и узлов с целью выявления причин их преждевременного износа.

2.7. Осуществляет анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием оборудования.

2.8. Разрабатывает и внедряет прогрессивные методы ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, а также мероприятия по увеличению сроков службы оборудования, сокращению его простоев и повышению сменности, предупреждению аварии и производственного травматизма, снижению трудоемкости и себестоимости ремонта, улучшению его качества.

2.9. Подготавливает для предъявления органам государственного надзора подъемные механизмы и другие объекты государственного надзора.

2.10. Осуществляет техническое руководство смазочно-эмульсионным хозяйством, внедряет прогрессивные нормы расхода смазочных и обтирочных материалов, организует регенерацию отобранных масел.

2.11. Участвует в проверке оборудования цеха на техническую точность, в установлении оптимальных режимов работы оборудования, способствующих его эффективному использованию, в разработке инструкций по технической эксплуатации, смазке оборудования и уходу за ним, безопасному ведению ремонтных работ.

2.12. Рассматривает рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся ремонта и модернизации оборудования, дает заключения по ним, обеспечивает внедрение принятых организаций.

2.13. Организует учет выполнения работ по ремонту и модернизации оборудования, контролирует их качество, а также правильность расходования материальных ресурсов, отпущенных на эти цели.

2.14. Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда, требований экологической безопасности при производстве ремонтных работ.

2.15. Руководит работниками подразделения предприятия, осуществляющими ремонт оборудования и поддержание его в работоспособном состоянии.

2.16. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач.

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность

4.1. За последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных действующим законодательством РФ, уставом предприятия, иными нормативными правовыми актами.

4.2. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.3. За совершение в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.4. За причинение материального ущерба и ущерба деловой репутации предприятия — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ.

Режим работы механика определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ и иных нормативных актов регулирующих трудовые правоотношения в РФ.

Источник:
http://alfa-form.ru/index.php/dolzhn-instruktsia/specialisty/264-dolzhnostnaya-instrukciyai-mekhanika/

Должностная инструкция инженера по автоматизации и механизации производственных процессов

Открыть в формате WORD

I. Общие положения

1. Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов относится к категории специалистов.

— инженера по автоматизации и механизации производственных процессов назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должностях техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет;

— инженера по автоматизации и механизации производственных процессов II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизации и механизации производственных процессов или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет;

— инженера по автоматизации и механизации производственных процессов I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизации и механизации производственных процессов II категории не менее 3 лет.

3. Назначение на должность инженера по автоматизации и механизации производственных процессов и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению начальника отдела автоматизации и механизации производственных процессов.

4. Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов должен знать:

4.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам автоматизации и механизации производства.

4.2. Перспективы технического развития предприятия.

4.3. Производственную и организационную структуру предприятия.

4.4. Конструктивные особенности и назначение средств автоматизации и механизации, правила их эксплуатации.

4.5. Порядок и методы планирования работ по автоматизации и механизации производства.

4.6. Основные требования, предъявляемые к разрабатываемым конструкциям.

4.7. Технологию производства продукции предприятия.

4.8. Порядок и методы проведения патентных исследований.

4.9. Порядок разработки и оформления технической документации.

4.10. Методы анализа технического уровня объектов техники и технологии.

4.11. Основные требования рациональной организации труда при проектировании и конструировании.

4.12. Порядок заключения договоров со сторонними организациями.

4.13. Основы технической эстетики и художественного конструирования.

4.14. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

4.15. Методы определения экономической эффективности внедрения средств автоматизации и механизации производства.

4.16. Передовой отечественной и зарубежный опыт в области автоматизации и механизации производственных процессов.

4.17. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.18. Основы трудового законодательства.

4.19. Правила и нормы охраны труда.

5. Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов подчиняется непосредственно начальнику отдела автоматизации и механизации производственных процессов.

6. На время отсутствия инженера по автоматизации и механизации производственных процессов (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов:

1. Осуществляет работы по внедрению комплексной автоматизации и механизации производственных процессов, способствующих повышению технического уровня производства, производительности труда, снижению себестоимости, улучшению качества продукции, обеспечению благоприятных условий труда и его безопасности.

2. Изучает производственные процессы с целью определения участков основных и вспомогательных работ и операций, подлежащих автоматизации и механизации, проводит патентные исследования и определяет показатели технического уровня проектируемых объектов техники и технологии.

Читайте также  Декларация 3-НДФЛ при сдаче в аренду квартиры: как заполнить отчет, в какие сроки отчитываться в налоговой службе, и код вида дохода, образец (пример) документа

3. Участвует в составлении перспективных и текущих планов автоматизации и механизации производственных процессов, трудоемких ручных работ, подъемно-транспортных, погрузочно-разгрузочных и складских операций, в подготовке мероприятий по реконструкции и техническому перевооружению предприятия, сокращению затрат тяжелого ручного труда.

4. Подготавливает технические задания на создание средств автоматизации и механизации и технико-экономические обоснования разрабатываемых конструкций.

5. Участвует в рассмотрении эскизных и технических проектов, рабочих чертежей, разрабатываемых по заказам предприятия, а также в работах по монтажу, испытаниям, наладке и сдаче в эксплуатацию средств автоматизации и механизации, осуществляет контроль за их обслуживанием.

6. Выполняет расчеты эффективности мероприятий по автоматизации и механизации производства, составляет заявки на необходимое оборудование.

7. Участвует в рассмотрении технической документации, связанной с проектированием средств автоматизации и механизации производства вновь строящихся объектов, в разработке более совершенных конструкций защитно-оградительной техники и герметизации вредных процессов производства.

8. Анализирует эффективность применяемых средств автоматизации и механизации, показатели их использования, подготавливает предложения по устранению выявленных недостатков, изменению конструкций или отдельных сборочных единиц на более совершенные.

9. Принимает меры по обеспечению надежности и бесперебойной работы средств автоматизации и механизации.

10. Контролирует деятельность подразделений предприятия, осуществляющих автоматизацию и механизацию производственных процессов, следит за соответствием внедренных средств современному уровню развития техники.

11. Проводит инструктаж и оказывает помощь работникам при освоении ими новых конструкций средств автоматизации и механизации, организует работу по повышению их технических знаний.

12. Осуществляет контроль за правильной эксплуатацией реконструируемых и модернизируемых машин, механизмов и другого оборудования, соблюдением технологических процессов производства.

13. Участвует в разработке инструкций по эксплуатации и ремонту оборудования, безопасному ведению работ при обслуживании средств автоматизации и механизации, другой технической документации, в составлении заявок на изобретения и промышленные образцы.

14. Готовит материалы для заключения договоров со специализированными организациями на проведение исследовательских, проектных и опытно-конструкторских работ, а также на изготовление и ремонт средств автоматизации и механизации, разрабатывает и согласовывает графики выполнения работ, обеспечивает необходимыми техническими данными и материалами.

15. Принимает участие в рассмотрении рационализаторских предложений и изобретений, изучение и распространении передового опыта, рациональных приемов и методов труда, ведет пропаганду новых достижений в области автоматизации и механизации производственных процессов.

16. Составляет отчеты о выполненных работах.

Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководства).

6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Источник:
http://hr-portal.ru/pages/Di/101.php

Должностная инструкция инженера по автоматизации систем управления производством

I. Общие положения

1. Инженер по автоматизированным системам управления производством относится к категории специалистов.

— инженера по автоматизированным системам управления производством назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (инженерно-экономическое или техническое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (инженерно-экономическое или техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (инженерно-экономическим или техническим) образованием, не менее 5 лет.

— инженера по автоматизированным системам управления производством II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (инженерно-экономическое или техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизированным системам управления производством либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным (инженерно-экономическим или техническим) образованием, не менее 3 лет;

— инженера по автоматизированным системам управления производством I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (инженерно-экономическое или техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизированным системам управления производством II категории не менее 3 лет.

3. Назначение на должность инженера по автоматизированным системам управления производством и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению начальника отдела автоматизированной системы управления производством.

4. Инженер по автоматизированным системам управления производством должен знать:

4.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам организации автоматизированных систем управления производством.

4.2. Перспективы развития предприятия.

4.3. Организацию экономического планирования и оперативного регулирования производства.

4.4. Структуру предприятия, производственные и функциональные связи между его подразделениями.

4.5. Задачи и содержание АСУП.

4.6. Порядок разработки проектов АСУП и ее подсистем, технических заданий, технических и рабочих проектов.

4.7. Экономико-математические методы.

4.8. Основы теории экономической кибернетики.

4.9. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

4.10. Порядок постановки задач, их алгоритмизации.

4.11. Методы определения экономической эффективности внедрения АСУП.

4.12. Стандарты унифицированной системы организационно-распорядительной документации.

4.13. Порядок разработки и оформления технической документации.

4.14. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.15. Основы трудового законодательства.

4.16. Правила и нормы охраны труда.

5. Инженер по автоматизированным системам управления производством подчиняется непосредственно начальнику отдела автоматизации и механизации производственных процессов.

6. На время отсутствия инженера по автоматизированным системам управления производством (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Инженер по автоматизированным системам управления производством:

1. Выполняет работу по проектированию и внедрению автоматизированных систем управления производством (АСУП) на основе применения совокупности экономико-математических методов, современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи, элементов теории экономической кибернетики.

2. Изучает систему и методы управления и регулирования деятельности предприятия, его производственных и функциональных подразделений, определяет возможности формализации элементов действующей системы и целесообразности перевода соответствующих процессов на автоматизированный режим.

3. Осуществляет подготовку необходимых данных и участвует в составлении технического задания на проектирование АСУП и ее отдельных этапов и подсистем, в разработке технических и рабочих проектов.

4. Формулирует постановку задач, выполняет работу по их алгоритмизации, выявляет возможности типизации решений отдельных элементов системы, подготавливает предложения о применении в проектировании АСУП типовых блоков и участвует в их создании.

5. Изучает разработанные проектными организациями и действующие на других предприятиях системы автоматизированного управления производством с целью использования передового опыта проектирования и эксплуатации АСУП.

6. Принимает участие в работе по совершенствованию документооборота на предприятии, формулирует требования к содержанию и построению технической и организационно-распорядительной документации, используемый в системе автоматизированного управления производством.

7. Разрабатывает технологические схемы обработки информации по установленным задачам АСУП с учетом организационного и технического обеспечения по всем подсистемам.

8. Подготавливает проекты методических материалов, инструкций и другой технической документации, связанной с созданием и использованием фондов информационного использования АСУП.

9. Участвует в работе по отладке, опытной эксплуатации и поэтапному введению в действие комплекса технических средств АСУП.

10. Осуществляет авторский надзор и периодический контроль входящей и исходящей документации.

11. Изучает причины отказов и нарушений в системе, разрабатывает предложения по их устранению и предупреждению, по повышению качества и надежности АСУП.

12. Оказывает методическую помощь подразделениям предприятия в подготовке данных для АСУП, по оформлению необходимых документов и расшифровке информации, обработанной средствами вычислительной техники.

Инженер по автоматизированным системам управления производством имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководства).

6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Инженер по автоматизированным системам управления производством несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Источник:
http://www.rabotagrad.ru/information/164/361